2007年元旦回家，无意中听人说起大若岩镇给村两委配备了电视、电脑。配备电视，便于镇委、镇府传达精神、提高办事效率；配备电脑，助村民开阔视野、转变观念、了解信息，从而打开致富之窗。可不料想，电视、电脑发挥不了应有的作用——电视暂时存放在主任家，据说怕人偷；电脑还躺在村两委办公室睡大觉，因为没人懂。事后我了解到，村两委成员文化程度普遍较低，且年龄偏大。
这样的尴尬事，目前温州地区恐怕还有不少吧？建设社会主义新农村是个新课题，基层组织没有必要的科学知识怕是不行。如何结合当地实际、如何挖掘自身优势、如何坚持科学发展观、如何按客观规律办事等等都成了大问题。而这些，恰恰是建设社会主义新农村所必须具备的。因此，建设社会主义新农村，必须先用科学知识武装头脑。那么该如何武装呢？引进人才是关键、也是捷径。
党委、政府组织专家深入各村调研、切实掌握村两委的真实情况。以此为依据派驻切合各村实际的人才或村两委在党委、政府的帮助下，动员、吸引本村(或与其他村交流)有知识、有能力并致力于新农村建设的有为青年充实村两委班子，并委以重任，以此来改变目前的窘况，翻开新农村建设新的一页。与此同时，党委、政府要出台保障人才的一系列政策、措施，以解除他们的后顾之忧，使之安心扎根于新农村建设。对新农村建设成绩卓著之人(组织)要给予必要的精神、物质奖励；对以作假骗取荣誉的组织或个人给予严厉惩处。以此调动各村建设社会主义新农村的积极性。
村两委要从自身抓起、统一思想，结合本村实际，动员广大村民投身新农村建设、设想方设法发展经济。新农村建设要让村民得到实实在在的实惠，从而形成要我参加建设，变成我要参加建设的良好局面。若此，新农村建设才有“取之不尽、用之不竭”的力量保障。
郑建兴
温州今后发展应该确立一个什么样的战略？