重庆商报记者 童江华12：40 报道 今天，市劳动保障局、市财政局等部门下发《关于对困难企业给予稳定岗位补贴和待岗培训补贴有关工作的通知》称，从本月起，对企业稳定就业岗位、开展待岗培训给予经费补贴，稳定岗位补贴按月申报，待岗培训补贴则按季申报，此次补贴截止时间暂定为今年12月31日。

申报两项补贴须符合三个条件

申请稳定就业岗位和待岗培训补贴的条件有哪些？市劳动保障局介绍，补贴的范围为受金融危机影响的困难企业，申请稳定岗位和待岗培训补贴的须符合三个条件：申报当期流转税在2008年1-9月月平均数下降30%(含30%)以上，包括生产、流通企业核定增值税，其他企业核定营业税，主管税务机关核定的应缴数为计算指标，免税企业核定申报当期销售额或收入额；参加失业保险并缴费一年以上；申报当期未裁员。

岗位补贴按最低工资标准30%付

“企业补贴标准按类划分。”市劳动保障局称，按企业受影响的困难程度，将企业划分为三类：申报当期流转税在2008年1-9月月平均数下降30%~40%(含30%)的为一类企业；下降40%~50%(含40%)的为二类企业；下降50%(含50%)以上的为三类企业。对稳定岗位补贴按当地企业职工最低工资标准的30%补贴，但根据企业类别确定补贴人数，其中一类企业按参加失业保险缴费人数的10%计算，二类企业按参加失业保险缴费人数的15%计算，三类企业按参加失业保险缴费人数的20%计算。此外，待岗培训补贴按企业实际培训成本的50%补贴，最高不超过300元/人，每人只能享受一次补贴。申请待岗培训补贴人数原则上不超过稳定岗位补贴人数。

待岗培训补贴申报每季度次月10日前

市劳动保障局提醒，符合条件的企业申报稳定岗位补贴，须每月20日前向主管部门提交上月稳定岗位补贴申报资料，没有主管部门的直接向失业保险经办机构申请，每月29日~30日拨付资金；待岗培训补贴的申报则在每季度次月10日前，向主管部门提交前一季度待岗培训资料，当月26日-30日拨付资金。另外，具备培训条件的企业可自行开展待岗培训；不具备培训条件的企业可委托依法设立的培训机构培训，培训专业可由企业根据生产经营需要自行确定。

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