北上深为杭州贡献了近一半的“杭漂”工程师

浙江在线 2018-07-23 15:17:20

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　　浙江在线7月23日讯(浙江在线记者章卉)2018年，中国一二线城市抢人大战日渐白热化。“狩猎”对象中，技术人才尤其炙手可热。

　　和以往任何一波区域间精英人才迁徙潮都大不同的是，北上广深不再是工程师们近乎唯一的选择，一些新一线城市正在成为他们追逐机会和梦想的掘金洼地。

　　7月23日，猎聘发布《2018中国重点城市工程师大数据与调研报告》。报告显示，2017年一季度到2018年二季度期间，互联网工程师人才净流入分布情况，杭州以12.46%的流入率排名第一。

　　北上深工程师流动加剧，"杭派工程师"崛起

　　近年来随着中国互联网公司的快速崛起，中国企业在人工智能、自动驾驶、金融科技等新兴领域具备弯道超车的机会，与之相应的一个中国技术人才的黄金时代正在到来。

　　抢工程师已成中国公司之间，城市之间抢人大战中最激烈的战场，而杭州则成为了全球技术人才收割机。

　　在流入杭州的工程师中，来自上海的最多，达到23.56%；其次是北京和深圳，占比依次为17.21%和6.91%。这意味着，北上深为杭州贡献了近一半的“杭漂”工程师。

　　杭州的区域间人才收割力不仅限于国内。BOSS直聘研究院《2018中国海归人才就业选择报告》显示，2018年上半年应届海归人才最青睐的城市中，杭州海归占比增幅居全国首位，增幅为0.66%。相比之下，北京、上海的海归人才占比增幅都呈负增长，分别下降了1.28%和0.26%。

　　在继北京西二旗程序员，上海张江码农，深圳南山技术男后，中国工程师群体又多了一个冉冉升起的门派：杭派工程师。

　　他们是中国科技实力崛起和城市人才资源流动趋势下的产物，外来工程师的涌入和杭州过去的互联网技术人才相融合，共同提振了杭州科技行业的发展想象力。

　　　“杭”情看涨背后：幸福指数高，技术氛围好，工程师地位高

　　“逃离北上广深”已不是新闻，原因主要源于被动的选择：房价昂贵、生活成本高、户籍政策严苛等。而学历和收入都处于高位的工程师群体集体“出逃”，集体涌入杭州，又是出于什么考虑？

　　猎聘调研报告显示，“杭”情看涨的原因，首先得益于杭州开放的人才政策，以及这座城市带来幸福感的整体抬升，杭派工程师幸福感指数达30.68%，比排名第二的广州还高出10个百分点。

　　其次是收入高。杭州房价远低于北上广深，但在收入上却能与北上广深持平。猎聘数据显示，全国互联网行业平均年薪超过20万的城市有五座，杭州紧随北上深广其后，与第一名北京的差距不到4万。但北京CBD房价实际上却是杭州CBD房价的3-4倍。

　　其三是互联网巨头的吸引力。猎聘数据显示，吸引工程师来杭的原因，“阿里巴巴带动的互联网和技术氛围”排在首位，投票率达59.66%。领英《海归人才吸引力报告》也印证了这点，在其“2018上半年最受海归人才关注TOP30企业”榜单中，总部位于杭州的阿里巴巴、蚂蚁金服、网易均入榜，其中阿里巴巴在TOP30中排名第一。