“不过退费”：公考面试培训“协议班”越贵越走俏

　　随着国考面试拉开大幕，各大培训机构“不过退费”的协议班受到热捧，甚至出现了越贵越好卖的局面。

　　记者采访了解到，协议班的特色就是“不过退费”，即培训机构与考生达成协议，如果考生不能顺利被报考单位录用，培训机构将退还全部或部分学费。退费的额度随班型的不同有所不同，一般而言前期付费越多，后期退款比例越大。

　　北京一所高校毕业班的廉同学向记者展示了她与一家培训机构签订的“面试黄金协议班”招生协议。合同上明确注明：“乙方如因体能测试、面试资格复审、面试、专业科目考试、体检或考察(政审)的任一项不合格，未被招录机关拟录用，甲方须向乙方退还全部学费2980元”。

　　近3000元的学费，已经足够在普通高等学校读书一个学期，但小廉告诉记者，她选择的班型已经是可享受全额退款班型里最便宜的了。

　　面试不过则退款，培训机构岂不成了无利可图？事实上并非如此。记者了解到，目前各大培训机构基本不在笔试培训环节设置协议班，只有进入面试环节之后，协议班才会大量出现。

　　“这样的设置是有其独特考虑的。”已经从事两年公考培训工作的潘老师透露，“笔试时考生的水平参差不齐，协议班风险大，回报率低，所以不设协议班；但进入面试就不同了，入围面试的考生笔试成绩相差很小，水平差距在分毫之间，这就为面试培训提供了可能。”

　　应对面试，究竟报不报班，报天价的协议班还是相对便宜的普通班？前年考入天津市公安出入境管理局工作的王女生分享了她的看法：报班的优势在于培训机构可以提供较为系统的培训，与此同时还可提供各种练习机会和模拟环境，从熟悉考试流程角度说，是很有用处的。但具体到选择何种价位的班型，潘老师认为：“各种价位的培训班采用的授课框架是大致相似的，只是讲课的进度和详尽程度有所不同。对于一些基础好、理解能力强的考生来说，大可没必要报非常昂贵的班型。”(陈晓婉)