【挑战赛】从中秋月饼福利说起

　　宋时清官包公，传说他有龙头、虎头、狗头三把铡刀，皇亲国戚，官员大臣，普通老百姓犯法皆可铡之。党的十八大后，中央反腐势头很猛，动了真格，老虎也好，苍蝇也罢，都纷纷下马，群众拍手称快。八项规定更是厉害，在全国放倒了成千上万的各级干部。

　　这轮反腐，动了很多人的奶酪，很多人直言官不聊生。一些或明或暗的福利，也纷纷被禁止。单单月饼一项，就闹出了很多话题。原先很多公务员，每年中秋，那月饼是单位里分一点，下属单位送一点，相关单位或关系人送一点，怎么消化月饼便成了一愁事。十八大后，中央纪委一个节点一个节点抓落实，单单为这月饼就层层发文件，但三令五申之下，依旧有人顶风违纪，可见这作风之疾顽固的紧。

　　很多人没了这个月饼太多吃不了的愁心事，可也有人感到不解了，这反腐是不是过头了，是不是借反腐之名，反了员工的正常福利。每到佳节，单位发个两斤简装月饼，这也不过分啊，也是人情味的体现。这话有道理，但是细想起来，也有问题。若今天允许你单位发两斤简装月饼，下次很可能发两斤精装月饼，普通职工发两斤简装的，领导发两斤精装的。你单位发月饼，我单位直接发个月饼券吧。上级单位、上级领导，对单位事业发展很照顾，节假日了，顺便给送斤月饼也不过份吧。单单送点月饼是不是不够意思，再添些其他礼物吧。中秋发个月饼，过大年时，发张超市卡，弄些水产品，是不是也可以？如此一来，公款送礼，公款福利，是不是又开始了？

　　所以拨乱反正，治乱世还用重典。这些可发可不发的福利，我认为还是一刀给切了好，免得有些人又借名搞腐败。比如单位购买月饼，购买的人会不会中饱私囊？会不会吃点回扣？会不会卖人情，会不会只到自己有利益关系的店家买？所以这小小月饼背后，也很可能是一条腐败之路。有人也说，这样是不是杀敌一千自伤八百，把正常的职工福利，也给反了，对于处于金字塔最基础的广大职工，很不公平。因为原本工资就可怜，现在这样一点简单的福利也给剥夺了。

　　诚然，这也有理，我也赞成。对于普通职工福利的保障，我认为最紧要的要公开透明制度化，什么福利该发，必须发，什么不该发，不能发，都有明文规定，好叫下面执行，好叫公众信服。不然，公务员天天在嚷，工资低不足养家。一边却是民众不屑一听，以为这太装，因为民众相信除了工资之外，还有很多隐性的福利，这中秋的月饼便是一项。如若一地的企事业单位的主要工资和福利，都能向社会公布，大家明明白白了，也就没了这个疑心。其次，是实物的发放，存在很多的腐败可能。所以年节的福利，我还是提倡货币化，直接打在工资上，让职工明明白白知道，这是福利，这是不烫手的福利。中秋时，不发月饼了，给你多发一百块，自己去买，这也很妥当。

　　总之，公务员这身份，在现在中国还是一很体面的工作，虽然工资不高，但好在稳定。但从长远来看，公务员也必将从还带点官老爷的味道，逐渐转到真正的公共服务员这个角色。公务员也不带任何特殊性，只是职业之一种。当公务员，首先是为了这份工作，为了养家糊口。干的好，你继续干下去，干的不好，也就辞退了你。所以除了为民服务的思想境界提升外，也需可靠的工资福利保障。所以，公务员福利的公开透明制度化，很有必要。

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