文化建设与企业发展双融合

　　温州网讯 温州经开区现有规上工业企业297家，员工总数5万多人。针对区内民营经济活跃，非公企业职工集聚的区域特点，经开区各街道党工委，以党组织日常服务为载体，以企业自身文化建设为依托，开展丰富多彩的主题活动，以此推进企业文化的繁荣发展。比如，星海街道党工委积极开展红色细胞服务，建立红色直通车运行机制，打造“一企业一品牌”：金帝集团“如家”文化、人本“红色廉洁文化”、福达“红色技术党组”、正康“流动学堂”、长江汽车电子“创新先锋”等，实现企业主题活动与企业发展有机融合。

　　党建勤廉文化深入人心

　　人本集团是一家专业轴承生产制造商，同时涉足商业超市、机电贸易等产业，已形成温州、杭州、芜湖等地8大轴承生产基地，现有职工两万余人。集团于1997年成立党支部，2002年成立党委，是经开区成立的首家非公企业党委。

　　自1997年进军商业超市以来，人本已拥有1500余家连锁店，是浙江本土最大的商业超市之一。集团积极打造“红色廉洁文化”党建品牌，激发了企业健康发展的正能量。

　　人本集团在建厂之初，就规定企业人员在公务往来中所得的礼品、礼券、礼卡等赠品一律上交。上交的赠品在企业内部进行拍卖，拍卖所得交给工会用于员工福利开支。据集团党委书记瞿韶贵介绍，去年6月，集团的第十六届赠品拍卖会上，100多件公务礼品在1个多小时竞拍一空，整个拍卖会共拍得两万多元。如今，上交公务往来中所得的赠品，已成为企业员工的自觉行为。

　　与此同时，集团党委开展廉洁为主题的谈心活动、编写廉洁手册，利用企业内部的一报三网，开辟廉洁专栏，在思想上设定了警戒线。使红色廉洁文化真正实现深入化、员工化和普及化。

　　“以人为本，以法治厂，以质兴企，不断创新”的企业文化，也是人本文化中一面耀眼的旗帜。集团现有规章制度共计2000余条，形成了有“人本”特色的管理体制。

　　“职工之家”助人快乐工作

　　经开区高科技园区内的浙江伊利康生物技术有限公司，是一家集研究、开发、生产、服务为一体的生物高新技术企业。

　　在伊利康企业文化长廊内，一块块奖牌浓缩着公司20多年发展历程，公司先后被评为国家级火炬计划重点高新技术企业、省级企业技术中心和省级技术研发中心。而在伊利康工会主席苗准看来，市劳动关系和谐企业、市园林式管理单位、先进职工之家……这些代表着企业文化建设成就的奖牌更加意味深远，伊利康也成为我市员工文化建设模范企业。

　　近年来，伊利康十分注重开展职工之家活动。2014年1月22日迁入新园区以来，公司共投入1500万元，建设酒店式员工公寓、礼贤职工俱乐部，2600平方米的标准篮球场、网球场，免费对职工开放，极大地丰富了职工的业余生活。

　　在职工俱乐部，记者看到，各个活动室都由专门管理者负责，除周二闭馆外，每天18点准时开门，晚上10点关门。

　　为创新俱乐部管理，俱乐部日常由内部员工承包经营运作，采取大学生创业园的模式，公司小卖部和休闲吧为有创业想法的员工提供了场地。项东明是公司采购部职员，如今，他和另外两个同事负责俱乐部的日常管理，每天他要通告今日影院放映的电影，还要根据同事反馈，安排俱乐部特色活动。

　　伊利康经开区总部现有员工100余人，公司大专以上文化程度的占职工总人数的65%以上。据苗准介绍，近10年来，全公司技术与营销人员零流失，今年农历正月初八职工到岗率达98%。

　　“如家”文化用心关怀员工

　　金帝集团是浙江省出口量和出口额最大的鞋类企业，人员多、层级多是企业的现状。如何更好地服务于7000名职工，建设和谐健康的企业人文环境，一直是集团积极探索的课题。从2008年开始，金帝致力于打造“如家”企业文化，让员工在企业也能感受到“如家”般的亲切和温馨。

　　“前台平均每天要送出5个生日蛋糕和生日祝福给工龄满两年的员工，这成为金帝有趣的生日现象。”集团团委书记吴恒介绍，仅2014年，获得“十年贡献奖”的在职员工就有107人，其中满20年的员工有6人。员工中的刘同革、单平娥、陈九连等人与公司的十年故事，成为员工爱岗敬业的典范。

　　金帝还推出了一系列优惠措施，工龄工资、带薪年休，员工的工资每年增长6%-12%，集团开展“百名优秀员工”、“十年奉献奖”等评优活动。公司打破同行业作息时间规律，率先全厂全员实行周休。除此之外，公司每年投入3000万元，用于员工伙食补贴、节日慰问、“小候鸟”暑期托管班、宿舍食堂改造、高温补贴等。

　　2008年，金帝成立“慈善基金会”，2010年底，该慈善基金会资助7.35万元，车间员工募捐2万元，共同帮助一位身患脑炎的女员工撑起生的希望。截至目前，基金会先后发放资金210多万元，及时帮助230余名困难员工解决了生活上的燃眉之急。

　　据了解，金帝每年都组织大大小小活动20多场，每月至少有一场文化活动。留守员工联欢会、“金帝好声音”歌唱比赛、单身青年员工联谊会、冬季运动会等丰富的文化活动，将家的欢乐融入员工的业余生活。

　　2014年，经开区经济效益显著，实现地区生产总值187.75亿元，工业总产值626.6亿元。GDP增效提速背后，离不开企业文化的支撑。

本文转自：温州新闻网 66wz.com