平阳创新班子考绩法 “两包三挂”见成效

　　温州网讯 “问题在河里，原因在岸上，办法在脑子里……”近日，在平阳县第一季度县领导“两包三挂”工作汇报会上县委书记马永良在一副县长汇报工作后如是点评。点评后，四套班子主要领导对县委、县政府副职领导的“包、挂”工作情况进行测评打分。

　　今年，市委明确提出要创建市县两级四套班子考绩法，并要求各县(市、区)在这项工作上要大胆创新，完善层级考核链。平阳县将“两包三挂”工作与考核相挂钩，即县四套班子副职领导分别对镇(乡)重点工作、信访案件进行“包”，对“五水共治”、“招商引资”、“五项十大百亿工程”进行“挂钩”。县委常委会每月听取“两包三挂”工作推进过程存在问题的汇报，每季度末听取阶段工作完成情况的汇报，而“包、挂”工作落实情况的测评得分将会结合所报镇(乡)年终考核的结果，最终得出县四套班子领导的年度考核成绩。“两包三挂”有力推动平阳形成“领导抓、抓领导”的良好工作氛围。

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