开城韩企受朝韩政府两面压力 进退两难

　　韩国统一部官员21日说，开城工业园区3家韩企已于20日向朝方工人支付了3月份工资，数额维持原有标准。这些企业同时按照朝方要求，签署了支付涨薪差额滞纳金的保证书。

　　韩企通常在每月10日至20日发放上月工资，20日是发放工资的最后期限。朝方曾警告，如果韩企未能按时发放，将被征收每月15%的滞纳金。按照朝方通知的内容，若上调最低工资和更改社保计算方式，韩企为朝方工人承担的费用将从目前的每人每月155.5美元提高至164.1美元，涨幅超过5%。

　　目前，开城工业园区共有约5.3万名朝鲜工人受雇于124家韩企，其中多为中小企业。韩国方面表示，如果根据朝方要求实施新规，朝方每年将从开城工业园区多收入45万美元。

　　针对朝方上述要求，韩方表示，拒绝接受朝单方宣布提高开城工业园区朝方工人薪资的决定，并呼吁朝方通过协商解决薪资等问题。但朝方在磋商中称涨工资是“主权事宜”，不存在商量余地。随后，韩国政府向园区内入驻企业发出通知，要求后者不得迫于朝鲜压力擅自涨工资，也不得签署支付滞纳金的保证书。

　　韩统一部官员说，针对3家韩企违规一事，将展开调查。