班子工作如球赛有配合才能出成绩

　　1990年5月，习近平给宁德地直机关领导干部写下的临别赠言中指出：“一个班子工作好比一场球赛，最重要的是整体力量的有机配合，个人的技术只是居于次要的位置。如果盲目地突出个人技术，不顾整体协调配合，往往会使总体水平下降，影响整个球队的战斗力。”话虽平实，理却深奥。

　　国家、部门、单位都有班子，班子是上层建筑，是动力，是火车头。一个地方到底行不行？先看班子，班子要行就得配合。怎么理解球赛合作，不妨拿篮球赛来说事。但凡稍有篮球知识的人都赞同这样的观念：一人进球，五人高兴。意思是每进一个球不是某人的功劳，而是整支球队的战绩。因为球场上的角色只有两类，要么主攻，要么助攻。谁是主攻，谁是助攻全无定法，而在时机。机会到了，你就主攻。机会是均等的，每个人都有担任主攻的时候。一人主攻，另四人必是助攻，这是取胜法则。于是乎就有那死扛硬顶吸引火力，干脏活累活的人；有那以身作墙挡子弹，开通道的人；有那奔前忙后，四处扰敌制造机会的人。正是有了队友的助攻，在电光火石一刹那才有主攻手那极具技术含量的完美出击，刷进一球。没配合何来进球？打到风生水起，遍地开花，煞是好看，队员们就能很好地享受比赛。打球人最怕队里出现打个人球的，遇到这种人大家往往会说：“这人太‘独’了，跟他打不起来。”同理作为班子中的成员，谁都不能“独”，如果“独”到家了，其他成员就不想跟你“玩”了。知道了球队在比赛中如何产生战斗力，对于习近平所言的，总体力量居首，个人技术居次的说法就容易理解了。

　　观众看球赛时，很容易看出一支优秀球队队员间的配合是极其默契的，配合默契就有精彩，有精彩就有掌声。掌声就是对球队最佳总体效应的最大奖赏。换言之，一个班子能否取得认可，能否取得显著绩效，取决于班子成员之间的配合程度如何，默契程度如何。做到了，立竿见影；没做到，对不起，饶你左冲右突，还是挠不起一个小疙瘩。

　　班子成员能配合默契，也是有先决条件的。班子运作不但要顾全整体协调配合，而且还要讲究团结和谐。解决班子成员之间的矛盾、分歧要靠批评与自我批评。说白了，班子成员要有开阔的胸襟和良好的修养。

　　总之，班子工作既重协调配合，又讲团结和谐，但不搞一味不讲原则的一团和气，这个班子才会出凝聚力，出战斗力，迸发活力，屡创佳绩，才能更好地为人民服务，才能把事业做大做强。(作者：学习大军，宁德)

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