职工提升技能水平可享免费培训 总工会评价技能人才
温州网讯 昨天下午，在市区周师傅瓯菜馆的厨房里，几十人一字排开，不顾天气炎热紧张有序地进行烹饪。据悉，这是由市总工会职工技术协作办公室(以下简称“市总工会技协办”)开展的高级营养配餐员职业资格评定现场。61名学员经过前期的免费培训，昨天进行了最终评定。整个评定分为理论考试和实际操作两部分，通过考核后将由温州市人社局统一颁发国家职业资格等级证书。
去年，我省掀起了人才工作“变革”——技能人才自主评价。省总工会积极倡导各地工会承接政府职能转移，去年11月份，市总工会技协办承接了职工技能自主评价的政府职能，由此我市成为在全省工会系统率先试点由工会评价技能人才的地区，其中高级营养配餐员是工会承接的七项自主评价的职业技能之一。
据市总工会职工技术协作办公室主任王巧麟介绍，随着人们生活水平和营养需求的提高，营养配餐已不再是运动员的专利，幼儿园、学校、福利院、机关企事业食堂、饭店餐饮等到处都有营养配餐员的“用武之地”，甚至是寻常百姓家。为此，他们特地举办了这期免费培训班。
得知这个消息后，市民金小珍报了名。在单位食堂工作多年的她，自认为在营养配餐方面还缺少系统化的理论学习。“正因为是免费的培训，所以我们更加珍惜，自己去外面学先不说要花钱，去哪里学靠谱也不知道。很感谢工会能办这样的培训活动，也希望能再多开展几期，让更多的营养配餐师能够走入寻常百姓家。”金小珍这样说道。
“一些技术工人，因为自身文化水平、学历不高，不太适应普适性的考试，不通过培训很难通过技能考试。一些组织技能自主评价的行业协会则因为经费问题，在开展培训工作的时候都会收取一定的培训费，这让一部分想要参加考试的职工望而却步。”王巧麟说，工会的考前培训都是免费的，职工不用掏一分钱。去年，市总工会已相继开展了电镀中级工、仓库保管员高级工两个工种的培训工作，培训学员150多人，其中141人拿到职业资格证书，今年根据新的职业资格调整开展了商品保管员高级工、采购师技师、营养配餐员高级工三个工种的培训工作，目前来看，都挺受职工欢迎。
接下来，市总工会技协办还将继续开展营养配餐员的第二、第三期培训，以及镀层工、模具设计师培训，欢迎广大职工踊跃参加。相关培训信息和要求请关注市总工会网站经济技术创新栏目。
本文转自：温州网 66wz.com
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