返岗高峰将至！乐清多措并举保障企业平安复工

　　温州网讯 春节假期临近尾声，乐清多措并举，扎实做好企业员工来乐清返岗的监管、指导和服务工作，鼓励企业通过包车专车等接员工返乐清，做好员工返岗全过程健康管理和复工后员工健康管理，加强疫情防控工作，确保企业平安复工。

　　助企贴心服务

　　“你们企业什么时候复工？返岗员工有几位？分别乘坐什么交通工具？需要包车吗？”2月4日到5日，雁荡镇助企服务员一行先后来到长城工具有限公司、实建水泥制品有限公司、五星混凝土有限公司和华力工具有限公司走访，了解企业复工复产情况，并就核酸检测流程等进行了详细说明。

　　为做好疫情防控工作，乐清对所有来乐返岗人员实行核酸检测，核酸检测阴性结果出来后方可安排有序上岗。助企服务员王紫焱告诉记者，为方便返岗员工及时便捷地完成核酸检测工作，同时避免受检人员到医院聚集引起交叉感染的可能，雁荡镇听取诸多企业相应诉求后，与当地卫生院协调，推出核酸采样车上门为企业员工做核酸采样的贴心服务，免去了员工来回奔波，让大家更安心更舒心。目前，长城工具有限公司已预约该服务。

　　拼车返岗成时尚

　　“今天上午正式开始统计信息，确认员工所在出发地是否属于中高风险地区，具体返程时间，在哪里上车方便，立即开展集中地级市点对点包车服务。”2月5日上午，红光电器集团有限公司助企服务员朱松强告诉记者，已对接乐清市交通水利集团等部门，做好300多名员工的包车、专车、拼车返岗工作，同期开展的还有预申报、返岗核酸检测要求通知等联系部署工作，做好“心贴心”服务。

　　在浙江金石包装有限公司，近50名员工已于2月3日返岗复工。据相关负责人介绍，“正月初三开始复工，部分订单急着赶工期交货，目前为在岗员工提供三倍工资薪酬直至初六。”该公司三分之一员工为新居民，预计正月初七60%返岗，正月十五全部到岗，200余名异地返岗员工分两批陆续到岗，分别集中在正月初七和初十，多以私家车拼车的方式返乐。

　　2月5日下午，质检员张秋方做完核酸检测准备当晚和同事一起拼车返回乐清，“初三和几个同事约好了，一起回乐清复工。” 张秋方说，大家约好在河南周口集中上车，一起拼车，预计13个小时左右到达乐清。她表示，私家车出行相对安全，大大降低了接触疫情风险，返回乐清工作的路途上有同事一起相互作伴，有说有笑，一点也不会寂寞。

　　“昨天抵达乐清，路上开了20来个小时。”2月4日，行政人员刘兴燕携一家三口和一名亲戚从湖南麻阳顺利返回乐清，他表示，这次返乐的路途有点堵，平时只需16-18个小时，刘兴燕和爱人、亲戚都是金石包装的员工，一家人在乐清打拼了20多年，购置私家车已有8年时间，回乡或是返乐安全又便捷，幸福感满满。

　　走进温州意华接插件股份有限公司，100多名装配工正在低头忙着手头工作。从正月初四开始，该公司员工陆续返岗，同样是三倍工资薪酬待遇。据悉，为鼓励早到岗、早开工，该企业员工无论是自驾或拼车，每人都将可以报销150-300元不等的交通补助。

　　“目前预申报的员工大多数来自河南、四川、安徽、湖南等省份，预计有1500余人。”该企业相关负责人表示，“将全力配合街道严格落实疫情防控工作，我们有信心，正月初八2800余名员工全部健康有序到岗。”

　　实行专班运作

　　为统筹做好乐清市经济社会发展和疫情防控工作，确保2022年企业平安复工，经济一季度“开门红”，2月4日，乐清市成立来乐返岗工作专班。该专班由市人社局、市经信局、市发改局、市交通运输局、市住建局、市商务局、市新居民服务中心等部门组成。

　　企业落实防控主体责任，掌握返乡员工动态，包括春节期间行程、目前所处地、健康状况和来乐返岗计划等，对每个员工情况进行建档，并将相关情况上报属地乡镇（街道）、功能区。各乡镇（街道）、功能区落实属地责任，加大基层排查力度，做好企业员工来乐返岗的监管、指导和服务工作，及时掌握汇总属地企业的返岗情况，并上报来乐返岗工作专班。据介绍，为逐级压实防控工作责任，我市建立逐级报备制度，实行企业员工动态信息、在岗人员健康情况等信息报备。

　　当天下午，第一次来乐返岗工作专班会议召开。会上传达了市领导对春节来乐返岗的工作要求和疫情防控有关精神，相关部门汇报了当前的工作进度并提出建议。来乐返岗工作专班成立后各部门将协同合作，理顺流程和职能，充分发挥助企服务员、新居民网格员的第一手数据排查搜集作用，统一口径，特别是设立专线，由专人解答相关问题。专班实行实体化集中办公，确保各项工作高效推进，攻坚时间将持续到正月二十。

　　与此同时，市人社局又抽调了20余名工作人员，设立综合协调组、劳务协作招聘组、政策服务组、运输服务组、后勤保障组，实现全程服务。

　　来源：乐清市融媒体

　　原标题：返岗高峰将至！乐清多措并举保障企业平安复工

　　记者 王旭怡 王云颖 通讯员 林洁

本文转自：温州新闻网 66wz.com