融资难人才缺 文成专班化集成解决企业发展共性问题

以更实举措更大力度助企纾困、服务稳进提质。

文成协调多个部门组建专班，主动问需，集中解决企业融资难人才缺等共性问题，提振企业发展信心。

今天出版的《浙江日报》，对此进行了报道：

“集中供热方案正在做可行性报告，通过后很快就可以动工建设了。”日前，温州强宏建材有限公司董事长夏克强说，等到集中供热的生物质气化设备建成后，公司一年估计可以节省三四百万元的成本。而对于山区县文成的几家建材企业而言，预计每年可以节省一千多万元的成本。

受疫情和国际市场变化等因素影响，经济下行压力加大，不少企业面临资金紧张、成本上升、用工难等问题，山区企业纾困需求尤为突出。文成县经过前期走访130余家企业，收集了70余个问题，通过筛选归纳，共归集8个共性问题，由县委主要领导牵头建立攻坚机制，专班服务，协调多部门针对性地出台解决方案。

“做得越多亏得越多，连订单都不敢接了。”浙江立兴建材科技有限公司董事长何洪乖说，随着液化天然气价格上涨，用能较多的建材行业开工就意味着亏损。为降低相关企业用能成本，当地决定引进生物质气化设备，改造能源锅炉为企业集中供热。作为专班工作人员，文成县企业家协会工作人员带着企业负责人一起前往奉化调研，提前对接技术性问题，环保、安监、质监等部门组团上门服务，协调设备选址安装事项。

文成现有规上企业54家，针对走访中不少规上企业提出的融资难问题，文成协调多个部门组建专班，主动问需，为企业与银行牵线搭桥。“500万元的贷款已经到位，解了公司的燃眉之急。”近日，温州图伟制动器有限公司董事长谢学军正忙着联系采购新的生产线设备。7月底，公司逐步搬进新厂房，生产线由11条扩充到15条，还有3条智能生产线正在筹备中。新工厂和新设备投用后，能快速突破企业产能限制。“政府部门的靠前服务，让我们吃下了‘定心丸’，更有动力逆势突围。”谢学军感慨，公司预计今年国外销售额突破7000万元，国内销售额将增长2至3倍。

技能人才短缺、高端人才引进难一直是山区企业发展的痛点。文成精准对接企业和院校需求，组织头部企业前往学校开展专场招聘。在获批博士后科研工作站的中星钢管机械有限公司，政府部门在税收、研发、用地等方面予以倾斜保障，解决企业引才后顾之忧。“原计划招10多名机械、电气工程师，一下子涌进来上百份简历。”近日，在文成·温州技师学院专场招聘会上，文成县娃哈哈宏振食品科技有限公司的招聘主管林芳芳介绍，这些技能人才经过培训，就可到公司生产线上岗。

集中解决企业共性问题，山区企业发展信心明显提升。今年1月至7月，文成全县累计完成规上工业产值19.04亿元，同比增长26.4%，实现工业投资3.99亿元，同比增长114.8%。

本文转自：温州新闻网 66wz.com