龙湾391个党员邻里社群解决“急难愁盼”问题
温州网讯 “党员+社群”等于什么?从龙湾区一个个暖意融融的小区里,或能找到答案——
夜幕下,永中街道镇中社区柳组团活动室内歌声流淌,越剧班准时开课。打理小区特色文体活动的,是业委会主任孙建映。他还有一个特殊身份:镇中大众艺术团邻里社群负责人。
基层治理,关键是聚人心、解小事。近年来,温州聚焦激发基层自治活力,依托社区党群服务中心、小区“共享社·幸福里”等阵地开展“社区合伙人”引育工作,补齐公共服务短板,实现服务共管、治理共担、发展共享。
“在具体实践中,我们推出了‘党员邻里社群‘模式,这是深化小区治理的新尝试。”龙湾区委组织部副部长郑俞说,这种模式能更好发挥党员在基层治理中的先锋作用,尤其在村社融合背景下,团结邻里关系,让群众主动参与自治。
党员邻里社群,是“社区合伙人”中的一类。这个做法可理解为以党员为领头人,把小区热心居民、行业能人、公益达人聚在一起。他们跟着群众需求走,精准对接每一件邻里小事,实现党员带头干、群众跟着上。
怎么选育合适的红色带头人?
龙湾用一个“库”解题——挖掘有爱好特长、专业技能、热心公益的党员建起人才数据库,并聘请公益社会组织提供专业指导,累计培训1336人次。
有了社群主心骨,小区治理便有了实打实的合力。
这股合力,在星海街道悦熙庭小区“长”出了一座家门口的亲子乐园——
面对小区100多户婴幼儿家庭“无处遛娃”、科学育儿指导缺位等难题,新月社区邻里社群带头人、业委会成员谢晶晶,把社区党组织、业委会和业主代表聚到一处。几番商议,大家敲定了建设“向日葵亲子小屋”的方案。项目运行以来,已开展亲子活动20余场,服务350余人次。
“社群带头人就像‘穿针引线人’,既能把党的声音传到群众中,又能把群众的诉求带到议桌上。”新月社区党总支书记陈慧芳评价说。
蒲江社区蒲江小区业委会主任、党支部书记周进华也是社群带头人。他牵头盘活了一间闲置用房,将其改造为小区议事协商、共享工具、收集民情的睦邻议事坊。蒲江社区党委书记颜沣娟感慨地说:“过去是‘干部干、群众看’,现在通过社群,把大家的力量拧成了一股绳。”
这支队伍的力量,还精准覆盖到老弱病残等特殊群体。“阳光编织社群”依托共富工坊,吸纳周边全职妈妈、离退休妇女,人均每月增收超1500元。
目前,龙湾已累计培育类型多样的社群队伍391支,汇聚党员带头人607名,社群参与总人数达3200余人,每月常态化开展社群活动1400余场。
在“社群觅才”行动下,这些社群活跃分子还被纳入业委会后备库,让业委会选人从“临阵找人”变成“长期育苗”。龙湾区委组织部组织二科科长吴祖诗说:“带头人为业主办实事,群众信得过了,进入业委会就水到渠成了。”
社群发力,畅通基层治理“微循环”。接下来,我市将围绕“一老一小”、老旧小区改造、新居民融合等群众关切,让党的组织优势转化为治理优势、服务优势,实实在在增厚群众幸福底色。
记者手记
用“党员”撬动社群力量
社区治理的活力之源,在于党员带头与群众参与的双向发力。党员扎根邻里一线,既是党建引领基层治理的前沿抓手,也是凝聚群众、增进邻里和谐的重要纽带。把党员的先锋示范作用落到实处,社区治理就有了坚实的牵引力。
从示范到互动,再到凝聚,这样的治理逻辑既重塑了传统熟人社会的信任纽带,更构建起现代社区共建共治共享的多元共治格局,为激活基层治理内生动力提供了鲜活路径。
来 源:温州日报
小区里多了一群“合伙人”
记者 叶凝碧
本文转自:温州新闻网 66wz.com
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